崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)敬老院員工的考勤管理，花名冊、勞動合同等管理，每月按時準(zhǔn)確核算敬老院薪資，并及時匯總上報
2、負(fù)責(zé)敬老院品宣，有一定的文書功底，對公眾號有一定的了解，完成每月的品牌宣傳
3、每月配合領(lǐng)導(dǎo)做好
護工培訓(xùn)，保質(zhì)保量提升整體員工工作技能及心態(tài)維護
4、做好敬老院文化活動建設(shè)，包含員工文化建設(shè)，敬老院老人活動安排開展等
5、員工
招聘，有一定的
招聘能力，能及時補充離職員工缺口
6、每月做好敬老院會議管理，編寫會議紀(jì)要，并及時上傳
7、負(fù)責(zé)建立健全敬老院員工的人事檔案，做好材料收集、檔案管理等
8、盤點敬老院固定資產(chǎn)，維護辦公用品、低值易耗品的
采購、保管及領(lǐng)用
9、負(fù)責(zé)敬老院年度預(yù)算，綜合預(yù)算及實際發(fā)生費用匯總
數(shù)據(jù)配合
10、上級領(lǐng)導(dǎo)安排的
其他事宜
任職資格：
1、有愛心，有責(zé)任心，熱愛養(yǎng)老行業(yè)，愛惜老人
2、大專及以上學(xué)歷，有一年以上文職類從業(yè)經(jīng)驗，溝通能力較好。
工作時間：8:30-17:30 （雙休，法定休，但需要排班休）
微信?
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養(yǎng)老行業(yè)
